Apropå hemarbete så har jag höjt min produktivitet rejält iom hemarbete och håller med taliz
fullständigt, sjukt bra för klimatet/begränsade resurser och en massa annat!
Jag har inget större behov av att umgås med mina kollegor (det har jag så det räcker av ändå liksom) och
det blir inte mer gjort för att vi ”bondar” och umgås på arbetstid osv även om det låter skitbra på
management-kurserna…
Det jag kan tänka mig kan vara lite negativt i vissa fall är att chefer kan ha svårt att ”läsa av” sina anställda om
dom har det tufft och liknande, och även det här med en bra arbetsmiljö såklart (jag har ett väldigt fint
Kontor här ”hemma” då jag har eget bolag sedan många år, så jag klarar mig bra).
När det kommer till lagarbete så har det (i mitt fall iaf) varit ett stort lyft, det har funkat sjukt bra (även om det nu
råkar vara jag som dragit igång lite olika saker själv)!
Nu har jag ju lagt programmerar-karriären bakom mig och är ”bara” konstruktör men upplägget är ofta liknande
(Projekt med flera nivåer och olika ”höjd”, ofta med en projektledare, och en salig blandning av gammalt och nytt osv)
och ofta kör jag som projektledare eller liknande, och jag tycker att det har funkat över förväntan
En sak som tagits upp är nyrekryteringar, där kan jag känna att dom får det lite tuffare ibland eftersom det kanske
är lättare att börja med ett fysiskt besök osv (gör jag ofta även själv på nya uppdrag) för det ger lite mer att se saker
på plats… hur det är för programmerare kan jag helt ärligt inte veta längre, men jag gissar att det är lättare där
Jag hade fram tills Corona 10 mil till jobbet och nu jobbar jag som sagt hemifrån, enkel matte där iaf
win-win-win…